Si el dinero hace que el mundo ronde, los codificadores médicos hacen que la industria de la salud funcione. Los codificadores médicos son los profesionales médicos vitales que son responsables de facturar correctamente y de forma adecuada a las compañías de seguros, para obtener un reembolso financiero para el hospital o la práctica, después de que se prestan los servicios de atención médica y se administra el tratamiento.
Con el continuo crecimiento general de la industria de la salud, así como un cambio reciente y muy significativo en el sistema de codificación médica, la demanda de codificadores y emisores de facturas médicos es fuerte. El nuevo sistema de facturación, ICD-10, reemplazó a ICD-9 en octubre de 2015, y cuadruplicó el volumen de códigos de facturación disponibles que se utilizan para describir el diagnóstico de un paciente. Hay decenas de miles de códigos que se requieren para ayudar a las compañías de seguros a determinar y rastrear el tratamiento y el pago razonables.
Según el Practice Management Institute (PMI), ICD-10 aumentó el sistema de codificación de 14,000 a 68,000 códigos, un aumento del 386 por ciento con respecto a ICD-9. Este aumento dramático en los códigos posteriormente ha aumentado el tiempo que le toma al codificador médico promedio codificar cada encuentro. Bajo el sistema anterior (CIE-9), la facturación de un encuentro con un paciente solía tardar en promedio 5 minutos, pero ahora demora 17 minutos en la CIE-10.
Debido a que la codificación médica se completa principalmente en una computadora, y no se requiere contacto directo con los pacientes, muchos trabajos de codificación médica están disponibles como un trabajo remoto, también conocido como trabajo desde casa, o teletrabajo. Si prefieres trabajar desde casa que en un consultorio médico, un trabajo de trabajo desde casa como codificador médico podría ser una excelente opción para ti.
Esto hace que los trabajos de codificación médica remota sean opciones atractivas para aquellos que necesitan cierta flexibilidad con respecto a los horarios de atención, la ubicación de la oficina o el tiempo de conducción. Debido a que muchos hospitales están abiertos durante todo el día y los fines de semana y días festivos, se espera que algunos programadores médicos también trabajen algunas horas de fin de semana o de noche, aunque la mayoría del horario consta de horas diurnas y de días laborables. Trabajar como codificador médico remoto permite un horario más flexible que es ideal para la industria de la salud, que nunca se cierra por completo.
Búsqueda de trabajos de codificación médica para el trabajo desde el hogar
Brie Reynolds, especialista principal de carrera con FlexJobs, proporciona información detallada sobre las perspectivas de los programadores médicos que buscan trabajos desde el hogar. FlexJobs es una compañía que ayuda a conectar a los profesionales del teletrabajo con oportunidades de trabajo flexibles. La Sra. Reynolds respondió varias preguntas sobre el mercado de trabajo para codificadores médicos que trabajan desde el hogar, y proporciona algunos consejos valiosos para quienes buscan trabajo como codificadores médicos a distancia.
¿Qué tan fuerte es el mercado de trabajo para codificadores médicos que desean trabajar desde casa?
La categoría de trabajos médicos y de salud, en general, es el mejor campo profesional para teletrabajo y trabajos flexibles en FlexJobs, y los trabajos de codificación médica representan casi el 10% de las ofertas de trabajo en esa categoría, por lo que definitivamente hay una cantidad sólida de oportunidades para codificadores médicos que quieren trabajar desde casa .
¿Hay alguna diferencia en el pago por los trabajos de codificación médica desde el trabajo en el hogar frente a trabajar en una oficina o instalación médica como codificador médico?
Si bien no contamos con información específica sobre trabajos de codificación médica, hemos hablado con numerosos empleadores sobre esta percepción en general, que los trabajos desde el hogar pagan menos que en el trabajo en la oficina, y hemos escuchado de todos de ellos que no hay diferencia. Cada empleador [nos ha comunicado] que ofrecen a sus empleados en la oficina y en el hogar los mismos rangos salariales y beneficios. Para referencia y comparación, hay algunas explicaciones de empleadores como Sodexo , el USDA y PwC sobre cómo establecen los salarios y beneficios del trabajo desde casa .
¿Qué buscan los empleadores cuando contratan codificadores médicos para trabajar desde casa? ¿Hay alguna diferencia en los candidatos buscados para trabajos desde el hogar vs. Trabajos en el sitio?
En general, vemos trabajos de codificación médica que requieren certificaciones múltiples como CPC (Certified Professional Coder) o CCS-P, una sólida comprensión de las pautas de codificación de ICD, junto con entre uno y cinco años de experiencia según el rol. Trabajos de codificación de trabajo desde el hogar, en particular, los trabajos requieren a alguien que sea altamente automotivado y capaz de concentrarse en la tarea en cuestión, alguien que se comunique bien en entornos remotos, alguien que tenga excelentes habilidades informáticas y se sienta cómodo solución de problemas de su propia tecnología, y alguien que pueda estar disponible para visitas in situ para reuniones de personal, capacitación, etc. Eso es común con muchos trabajos remotos en otros campos también; es posible que pueda trabajar desde su casa la mayor parte del tiempo, pero se le pedirá que ocasionalmente visite la oficina .
¿Cómo pueden los programadores / buscadores de trabajo médicos diferenciar un trabajo legítimo de una oportunidad de hogar de una estafa de trabajo desde casa o algún otro tipo de estafa? ¿Cómo pueden los solicitantes de empleo determinar oportunidades de alta calidad a partir de opciones laborales menores?
Esta es una pregunta tan importante, porque en el mercado general del trabajo desde casa, ¡hay alrededor de 60 a 70 empleos de estafa por cada 1 puesto de trabajo legítimo!
Quienes buscan trabajo deben estar atentos a las descripciones de trabajo que son vagas o hable muy poco sobre el trabajo real, y concéntrese más en los beneficios y el potencial de ganancia de un puesto. También preste atención a cualquier descripción con muchos errores gramaticales, errores ortográficos, el uso de TODOS LOS MAYÚSCULAS y el uso de signos de dólar ( $$$) para atraer su atención.
Finalmente, ofertas de trabajo que parecen surgir de la nada (en LinkedIn, Facebook, etc.), entrevistas de trabajo realizadas a través de mensajería instantánea, o entrevistas de trabajo que terminan muy rápido y resultan en una La oferta inmediata de trabajo son banderas rojas. Otras señales de advertencia o señales de advertencia incluyen que se le pida rápidamente información personal como su dirección, cuenta bancaria o números de seguro social, o que pague por equipos o capacitación .
Convertirse en un codificador médico
Entonces, ¿cómo uno puede calificar para trabajar como codificador médico? Como dice Reynolds, normalmente se requiere una certificación, que se puede obtener tomando uno o más cursos de codificación médica a través de un programa acreditado, y luego aprobar un examen de certificación.
La codificación médica es el alma de todas las prácticas e instalaciones exitosas. Los codificadores médicos certificados deben comprender bien la anatomía y la fisiología, el proceso de la enfermedad y los procedimientos clínicos para aplicar los códigos correctos que conforman los registros de salud, los reclamos y el lado comercial de la medicina . -Asociación Interamericana de Codificadores Profesionales according Existen varias organizaciones que brindan capacitación y certificaciones para codificadores médicos aspirantes, incluidos AHIMA, AAPC y AMBA, según esta lista. Por lo general, la certificación se puede obtener por unos pocos miles de dólares o menos.
La Oficina de Estadísticas Laborales incluye emisores de facturas y codificadores médicos en una categoría de profesionales de la salud que denominan historiales médicos y técnicos de información de salud. Como tal, el BLS establece que el salario promedio para los codificadores médicos es de $ 38,040 por año, lo que equivale a alrededor de $ 18.29 por hora, en base a un horario completo de 40 horas por semana. Sin embargo, la Asociación Estadounidense de Codificadores Profesionales (AAPC) cita un salario anual promedio mucho más alto de más de $ 50,000 y más de $ 25.00 por hora, que es específico para codificadores certificados a tiempo completo, y no incluye similares o relacionados. Títulos de trabajo como lo hacen los datos BLS.
Las empresas que contratan codificadores médicos, tanto en el sitio como en el hogar, incluyen hospitales, consultorios médicos, empresas de servicios médicos de codificación y facturación, y otras instalaciones médicas como centros médicos académicos, hogares de ancianos, centros de atención de urgencias y más. Los codificadores médicos pueden identificar oportunidades adecuadas mediante la búsqueda en línea de bolsas de trabajo de atención médica, o solicitando directamente a un empleador, como un hospital u oficina médica. Además, algunas compañías de personal que se especializan en el personal de la oficina de atención médica también podrían ayudar a identificar empleos legítimos y lucrativos que trabajan desde casa como programadores médicos.
Sin los codificadores médicos, los centros de salud no pueden obtener remuneración de las compañías de seguros médicos, incluidos los pagadores gubernamentales más grandes como Medicaid y Medicare. Por lo tanto, la demanda de codificadores médicos ciertamente no disminuirá en ningún momento en el futuro previsible.
