Si tiene una discapacidad y tiene problemas para conseguir un trabajo, no está solo. De hecho, muchos cazadores de trabajos discapacitados informan tener dificultades para conseguir un trabajo a pesar de tener múltiples títulos y referencias sólidas.
Si puede relacionarse, la buena noticia es que hay muchas compañías que tienen entornos de trabajo excepcionales que hacen que sea una prioridad reclutar empleados discapacitados.
Las siguientes empresas, enumeradas sin ningún orden en particular, han sido reconocidas por sus esfuerzos en la creación de lugares de trabajo amigables para las personas con discapacidad. IBM 1 IBM Corporation
IBM Corporation ha recibido calificaciones excepcionalmente altas de los empleados por proporcionar un lugar de trabajo favorable a las personas con discapacidad en el mercado global. La compañía requiere que todos los empleados participen en un programa de capacitación para la concientización sobre discapacidad y tiene otros programas en marcha para reclutar, contratar y retener a los empleados discapacitados.
2 Ernst Young
Ernst Young (EY) ha recibido varios premios de DiversityInc por sus esfuerzos en la contratación de empleados discapacitados. EY también ofrece capacitación en concientización sobre la discapacidad para sus empleados en todo el mundo, carreras profesionales alternativas y oportunidades de teletrabajo.
3 Proctor Gamble
Procter Gamble tiene siete grupos de empleados, incluido el Grupo de Empleados de Personas con Discapacidades, que fomentan una cultura de trabajo inclusivo. Esta compañía ha recibido varios premios por sus esfuerzos. También cuentan con programas integrales para reclutar, contratar y capacitar a los trabajadores discapacitados.
4 Aetna
Aetna es un líder en el mercado de seguros y ofrece a los empleados un entorno de trabajo único e innovador. La compañía ofrece centros de fitness en el sitio, farmacias, fisioterapeutas y servicios de masajes. Para los empleados discapacitados, en particular, Aetna ofrece carreras alternativas y teletrabajo.
5 KPMG
KPMG es una compañía profesional de auditoría tributaria conocida por su Red de Discapacidades que utiliza los comentarios de los empleados discapacitados para mejorar las condiciones y la retención en el lugar de trabajo. También ofrecen eventos de capacitación durante el Mes Nacional del Empleo por Discapacidad para crear conciencia entre sus empleados discapacitados. DiversityInc nombró a KPMG una de las 50 mejores compañías para la diversidad.
6 Cisco Systems
Cisco Systems es una compañía de TI que ofrece carreras profesionales alternativas y oportunidades de teletrabajo para empleados discapacitados. La compañía da la bienvenida a la diversidad y la inclusión, y se compromete a crear productos y servicios que sean accesibles para las personas con discapacidades. También ofrecen centros de salud y farmacias en el lugar, así como incentivos de atención médica.
7 SC Johnson
SC Johnson se destaca por su Abilities First Business Council. El consejo es uno de los muchos incentivos de la compañía para que SC Johnson sea un mejor lugar para trabajar. Específicamente, el concilio apoya y aboga por empleados discapacitados. SC Johnson también tiene programas notables para reclutar, contratar y capacitar a empleados discapacitados. El 8 Eli Lilly and Company
Eli Lilly and Company es conocida como un lugar de trabajo amigable con la discapacidad debido a sus servicios médicos in situ que se ofrecen de forma gratuita a los empleados y sus familiares dependientes. También ofrecen servicios de farmacia, ambulatorios y psicológicos.
9 Merck Co.
Merck Co. Se compromete a incorporar la inclusión y la diversidad en su modelo de liderazgo. La compañía tiene el Grupo de Congregación Global de Responsabilidad Diferenciada, que brinda capacitación sobre la conciencia de la discapacidad y ayuda a reclutar y retener a los empleados discapacitados.
10 Sodexo
Sodexo tiene el programa SOAR (Sodexo Organization of DisAbilities Resources). SOAR brinda capacitación en concienciación sobre discapacidad a los empleados y también participa en la contratación y el fomento de programas de retención para empleados discapacitados. Sodexo recibe constantemente reconocimiento por sus esfuerzos.
