Los informes de personal revelan una mayor demanda y salarios para NP, AP

Los informes de personal revelan una mayor demanda y salarios para NP, AP

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  • Varios informes de ubicación, encuestas de personal y encuestas de proveedores completadas hasta la fecha en 2017 revelan numerosas tendencias de mano de obra con respecto a la crecimiento de la demanda y los ingresos para los médicos de práctica avanzada, especialmente los profesionales de enfermería (NP) y los asistentes médicos (AP).

    NPs y AP: una profesión creciente

    Según un informe de la Comisión Nacional de Certificación de Asistentes Médicos (NCCPA), la profesión de AP ha crecido en un impresionante 44 por ciento desde 2010, cuando había 89,000 AP practicando en los Estados Unidos. Estados.

    A finales de 2016, había más de 115,000 AP en práctica en todo el país, según el NCCPA.

    Varios factores contribuyen al auge del empleo para las AP y las NP, incluido el crecimiento de la población, el envejecimiento de la población, la reforma de la salud y la escasez de médicos en atención primaria y especialidades quirúrgicas en particular.

    Las compañías en la industria de reclutamiento médico están agregando productos y servicios para satisfacer esta demanda. PracticeMatch, una compañía que proporciona recursos relacionados con el personal a los empleadores de atención médica a nivel nacional, históricamente ha centrado sus servicios en hospitales y empleadores que necesitan médicos. Sin embargo, debido al fuerte aumento en la demanda, PracticeMatch recientemente expandió sus ofertas para incluir APMatch.Com, (AP = práctica avanzada) que incluye una base de datos de candidatos y candidatos específicamente dirigida a las necesidades profesionales de los PN, las AP y sus empleadores. .

    La demanda está empujando los salarios promedio anuales hasta las seis cifras.

    El salario promedio de las PA certificadas fue de $ 104,131 con el mejor pago para quienes trabajan en patología, dermatología, medicina de emergencia, medicina de cuidados intensivos y subespecialidades quirúrgicas, según el informe del NCCPA.

    Además, PracticeMatch informó resultados similares de su primera encuesta salarial anual de AP y PN.

    Además de la prevalencia de los salarios de seis cifras entre ambas profesiones, la encuesta PracticeMatch también reveló un aumento en el uso y los montos en dólares de los bonos de firma. El bono de firma promedio ofrecido a las AP en 2016 fue de $ 8,000 para las AP y de $ 11,000 para las NP.

    No solo se contratan más médicos de práctica avanzada, sino que también se les paga más, también disfrutan de un alto nivel de satisfacción profesional, según la encuesta PracticeMatch de más de 1,000 NP y AP. Un mero seis por ciento de los encuestados informaron estar menos que satisfechos con sus carreras como clínicos de práctica avanzada. Además, el 38 por ciento de los NP y el 44 por ciento de los AP informaron estar muy satisfechos, que fue el nivel de satisfacción más alto para informar.

    ¿Qué hacen los NP y las AP?

    Mientras que las AP y las NP son profesiones diferentes con diferentes grados, existen algunas similitudes en los roles que cumplen dentro del equipo de atención médica. Ambos pueden tratar a los pacientes y facturar a las compañías de seguros por los reembolsos como proveedor de atención médica. Por lo tanto, los NP y las AP son miembros del equipo de profesionales de la salud que producen ingresos, además de los médicos. A veces conocidos anteriormente como proveedores de nivel medio, las AP y los NP muestran que han superado ese plazo y están avanzando por su propio camino, lo que tiene un gran impacto en la provisión de tratamiento de atención médica.

    Además, los NP y las AP son cruciales para la fuerza de trabajo de la salud y la gestión de las crecientes cargas de pacientes, especialmente en atención primaria y especialidades quirúrgicas. Dependiendo de las leyes estatales en un estado determinado, los NP y las AP pueden recetar algunos medicamentos de diferentes clasificaciones. Algunos estados requieren que los médicos de práctica avanzada le cobren a las compañías de seguros bajo una licencia de médico, mientras que algunos estados permiten que los médicos de práctica avanzada posean y operen las prácticas médicas por su cuenta, sin la participación de un médico.

    Enfermeras practicantes asisten a la escuela de enfermería, y normalmente obtendrán un BSN (Bachelor of Science) en enfermería antes de obtener una maestría de un programa acreditado de profesionales de enfermería.

    Algunas enfermeras practicantes obtienen un título de doctorado, como un DNP (doctor en enfermería).

    Asistentes médicos también son maestros preparados, (al menos), pero en cambio asisten a un programa de maestría en un programa acreditado de Asistente Médico, que son similares a un programa escolar médico abreviado que combina aula y aprendizaje didáctico con rotaciones clínicas. Muchas asociaciones profesionales están presionando a los legisladores estatales para ampliar el alcance y la autoridad de los médicos de práctica avanzada a la luz de la gran demanda de asistencia sanitaria y la escasez de médicos. Clin Los médicos de práctica avanzada también pueden especializarse en diferentes especialidades médicas, desde la atención primaria hasta la cirugía y otras subespecialidades.

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